El 27 de marzo, Torch Group celebró su Conferencia de Recursos Humanos 2026 en Guangzhou, reuniendo al equipo de RR. HH. del Grupo y a representantes de 14 filiales. El evento marca el lanzamiento oficial del "Año de los Recursos Humanos" del Grupo, señalando un cambio de enfoque: de una función de apoyo a un motor estratégico para el desarrollo de alta calidad.
Centrada en la revisión, el empoderamiento y la planificación estratégica, la conferencia repasó los logros de 2025 y alineó las prioridades de recursos humanos en todas las filiales, conformando un enfoque diferenciado y orientado al negocio para el desarrollo del talento.
La reunión también puso de relieve el papel de la transformación digital, con aportaciones de expertos de Kingdee y el intercambio de casos prácticos internos sobre prácticas de recursos humanos basadas en inteligencia artificial.
De cara al futuro, Torch Group se centrará en tres prioridades clave: construir una base de datos de recursos humanos, fortalecer la cadena de suministro de talento y mejorar los sistemas de rendimiento e incentivos, capacitando a los equipos de recursos humanos para que se conviertan en verdaderos socios estratégicos en el impulso del crecimiento sostenible.
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